직위: (긴급) 여울직업재활센터 직원 채용 공고(경기도 의정부시 오목로225번길 162, 805호 (민락동, 씨티프라자))
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대한민국에 설립된 기관인 여울직업재활센터에서 2024년 07월 16일 채용 공고를 게시했습니다. 직책은 "(긴급) 여울직업재활센터 직원 채용 공고"입니다. 이것은 "기간의 정함이 없는 근로계약" 직업입니다. 이 직책은 "사회복지 상담서비스 제공업"에 속합니다. 급여는 "월급 214만원 ~ 244만원", 근무지는 "경기도 의정부시 오목로225번길 162, 805호 (민락동, 씨티프라자)"에 있습니다. 이 공석은 "2024년 07월 23일"에 종료됩니다.
비고: - 채용분야 : 직업훈련교사 - 사무원 - 채용인원 : 2명 - 자격자격 : 1. 공통사항 ① 사회복지시설 종사자의 결격사유에 해당하지 않은 자 ※ 사회복지시설 종사자의 결격사유 (법 제35조의2 제2항) 2. 직업훈련교사 ① 필수: 사회복지사 자격증 또는 재활상담사 자격증 소지자 ② 장애인복지시설 1년 이상 경력 우대 3. 사무원 ① 전산 또는 회계 등 관련 자격증 소지자 우대 ② 장애인복지시설 회계 경력 우대 - 근무 내용 ① 주요업무 - 직업훈련교사: 직업재활서비스 및 수익사업 운영 전반 - 사무원: 시설 회계 및 사무 업무 ② 급여기준 : 경기도 장애인 직업재활시설 종사자 인건비 급여기준 (직업훈련교사 3호봉 이내-사무원 1호봉) ③ 근무시간 : 주5일(월~금) - 09:00 ~ 18:00 ④ 근무기간 : 임용시~기간의 정함이 없음 (3개월 수습기간 후 업무평가) - 접수방법 : 이메일([email protected]) - 제출서류 ① 이력서 및 자기소개서(자유양식) ② 개인정보 수집.이용,제3자 제공동의서(붙임양식) ③ 자격증 사본(해당자) ※이력서 및 자기소개서는 다음 법령에 따른 차별적 조건사항(성별, 나이, 종교, 학교 등) 미기재 요망 - 남녀고용평등과 일·가정 양립지원에 관한 법률 제7조(모집과 채용) - 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 제6조(차별금지) - 고용상 연령차별 금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률 제4조의 4(모집·채용 등에서의 연령차별 금지) - 전형방법 : 1차 서류전형, 2차 면접시험 - 전형일정 ① 채용 공고 및 접수 : 2024. 07. 17.(수) ~ 2024.07.23.(화) 18시 ② 서류전형 합격자 발표 : 접수 후 공지 ③ 면접전형 : 접수 후 공지 -면접장소 : 여울직업재활센터(경기도 의정부시 오목로225번길 162, 805호) ④ 최종합격자 발표 : 면접 후 공지 ⑤ 임용 예정일 : 8월 5일(월)
비고: 저희는 "여울직업재활센터"이라는 이름의 조직이 아니며, "여울직업재활센터"에서 게시한 채용 정보만 표시합니다. 일부 정보를 삭제하거나 변경해야 하는 경우 아래 연락처 정보를 통해 알려주십시오. 행운을 빕니다.
- 직위 (긴급) 여울직업재활센터 직원 채용 공고
- 샐러리 월급 214만원 ~ 244만원
- 일하는 장소 경기도 의정부시 오목로225번길 162, 805호 (민락동, 씨티프라자)
- 노동 계약 기간의 정함이 없는 근로계약
- 영업 시간 주 5일 근무 (주 소정근로시간: 40시간)
- 직업 종류 사회복지 상담서비스 제공업, 사회복지사(사회복지시설)
- 회사 규모 , 3 명
- 연간 매출
- 웹 사이트 주소
- 업무 경험 신입
- 교육 학위 요건 학력무관
- 근로계약의 종류 기간의 정함이 없는 근로계약
- 모집인원 2
- 장애인 채용 인원
- 채용 키워드
- 채용 관련 직위
- 자세한 근무시간 (근무시간) (오전) 9시 00분 ~ (오후) 6시 00분 휴게시간( (下午) 12시00분~(下午) 01시00분) 주 소정근로시간 툴팁 ※ "주소정근로시간" 이란 근로자와 사용자가 정한 1주 동안 근로하는 근로시간을 말합니다. : 40시간
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- 마감일 화요일 - 7월 23, 2024